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2018浙江温州市鹿城区招聘职业化社区工作者公告
  

  面试主要考察报考人员适应实际岗位要求的综合素质。面试考生按照规定的时间、地点和要求,携带《面试通知书》、有效期内的第二代身份证参加面试。不按规定时间、地点和要求参加面试的,视作自动放弃。

  2、具有鹿城区户籍(以2018年2月5日户口所在地为准),2018年全日制普通高校应届毕业生可凭生源地户籍报名(生源地是指经高考、被高校录取时户口所在地)。

  1.拥护中华人民共和国宪法,坚持四项基本原则,拥护中国的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,作风正派,责任心强,具有良好的组织、管理、协调能力;身体健康。

  本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照公开报名、综合评价、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

  笔试科目为《综合知识》,主要内容为综合基础知识与社区工作知识。笔试成绩满分为100分,合格分为60分,笔试不合格者,不能列为面试对象。

  经研究,温州市鹿城区决定面向社会公开招聘300名职业化社区工作者,岗位性质为合同制。现将有关事项公告如下:

  4、笔试结束后,根据综合评价和笔试成绩(综合评价×30%+笔试成绩×50%),按招聘计划数1:1.2的比例从高分到低分确定拟面试对象,如遇最后一名同分的,则一并列为拟面试对象。

  (2)2018年应届生提供本人有效期内第二代身份证、户口簿、学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可提供省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)和岗位要求须提供的其他证书原件及复印件。

  其他人员提供本人有效期内的第二代身份证、户口簿、毕业证书、教育部学历证书电子注册备案表(学信网上查询并自行打印)和岗位要求须提供的其他证书原件及复印件。留学人员还须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。

  3、具有全日制普通高校大学专科以上学历,年龄35周岁以下(1982年1月1日以后出生)。有社区工作满1年以上经历或者社会工作专业背景,年龄可以放宽至40周岁(1977年1月1日以后出生)。

  根据总成绩按招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。遇总成绩同分的,以综合评价和笔试成绩(综合评价×30%+笔试成绩×50%)高者优先,如亦相同,则需另行加试。

  (3)其他材料,如校级以上奖学金、学生会干部经历证明,“校级优秀毕业生”、“三好学生”等荣誉证书、中共党员证明(入党志愿书)、工作经历证明等。

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